Kann ich eine Entschädigung für den weißen Finger fordern?

Wenn Sie durch Fahrlässigkeit Ihres Arbeitgebers einen weißen Finger bekommen haben, können Sie möglicherweise eine Entschädigung fordern. Wenn Sie mindestens 18 Jahre alt waren, als Sie die Symptome des weißen Fingers zum ersten Mal bemerkten, haben Sie drei Jahre Zeit, um eine Klage wegen Körperverletzung einzureichen.